Busquemos juntos más talento para impulsar el éxito de tu organización

Nuevos desafíos requieren nuevas capacidades


Necesitas profesionales que no solo cumplan con los requisitos técnicos de una posición, sino que puedan integrarse a tu cultura, asumir sus responsabilidades y generar resultados.


En Advantage desarrollamos procesos de selección orientados a identificar profesionales que combinan experiencia, conocimientos, competencias y compatibilidad con tu negocio.


Iniciemos con la búsqueda

¿Qué tipo de posiciones?


Seleccionamos profesionales para diferentes áreas y niveles y te acompañamos todo el proceso con una mirada estratégica, asegurando una incorporación alineada con los objetivos del negocio y capaz de generar valor desde el primer día.


Cuando necesitas fortalecer tu equipo, necesitas mucho más que un buen perfil


A partir del siguiente análisis construimos el perfil que realmente necesita tu organización

01.


Comprender


Comprendemos las necesidades del cargo, su contexto y objetivos que deberá alcanzar dentro del equipo.

02.


Definir


Definimos el perfil ideal integrando experiencia, conocimientos, competencias y características necesarias para un desempeño exitoso.

03.


ATRAER


Activamos fuentes de búsqueda para conectar con profesionales que respondan realmente a las necesidades planteadas.

04.


EVALUAR


Evaluamos experiencia, conocimientos y competencias para identificar el mejor ajuste a la posición y equipo.

05.


VALIDAR


Validamos información relevante para brindar mayor seguridad y respaldo durante la decisión final de contratación.

06.


PRESENTAR


Presentamos candidatos cuidadosamente seleccionados, facilitando información clave para comparar alternativas y tomar decisiones acertadas objetivamente.

07.


ACOMPAÑAR


Acompañamos las etapas finales y la incorporación para favorecer una transición efectiva y adaptación exitosa.

Un equipo detrás de cada búsqueda


En Advantage cada proceso cuenta con acompañamiento especializado durante todas sus etapas

Consultor Senior

Responsable de comprender el desafío, evaluar los perfiles y acompañar la decisión.

Ejecutivo de Cuenta

Responsable de la relación con el cliente y del seguimiento integral del proceso.

Soporte especializado

Responsable de investigación, reclutamiento, coordinación y gestión operativa.
Como cliente cuentas con visibilidad permanente del avance de tu proceso y acceso directo a nuestro equipo


encontremos juntos al nuevo talento que tu negocio necesita para dar el siguiente paso